El concepto indica que el criterio de desempate creado inicialmente en el artículo 3 de la Ley 2040 de 2020, para impulsar el trabajo de adultos mayores, no tuvo aplicación por falta de la reglamentación aludida en el artículo 4 de la misma ley que condicionó su utilización y, actualmente, ya no es aplicable en los términos consignados en dicha ley, debido a que el artículo 34 de
la Ley 2069 modificó el artículo 12 de la Ley 1150 de 2007, de manera que el contenido normativo del parágrafo 4 de dicho artículo, que en su momento lo adicionó el artículo 3 de la Ley 2040 de 2020, desapareció de nuestro ordenamiento jurídico al ser derogado, por lo que dicho parágrafo 4 actualmente no está vigente
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