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MinTrabajo explicó cuándo se requiere orden judicial para realizar un descuento en el salario o prestaciones sociales de un trabajador

Escrito por  Jun 28, 2023

“Siempre que se afecte el salario mínimo mensual vigente o convencional del trabajador o la parte del salario declarado inembargable por la ley, se requiere orden judicial para que proceda la retención, deducción o compensación de alguna suma del salario del trabajador, tal y

como lo establece el Numeral 2º del Artículo 149 del CST”.

El Artículo 150 del CST expresamente señala que son permitidos los siguientes descuentos yretenciones debidamente autorizadas por el trabajador, en donde la norma de manera general menciona el termino cuotas, sin hacer distinción a si es una cuota como afiliado o si es una cuota correspondiente a una obligación financiera contraída por el trabajador.

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