derecho privado, y en las disposiciones vigentes que rigen las relaciones con los servidores públicos. El decreto establece las obligaciones de las partes en el desarrollo del teletrabajo y las Obligaciones de las Administradoras de Riesgos Laborales, entre otras disposiciones sobre la materia”.
Gobierno reglamentó las obligaciones de las partes en el contrato laboral y las ARL en desarrollo de la modalidad de teletrabajo
“El contrato laboral o acto administrativo de vinculación que se genere en esta forma de organización laboral debe cumplir con los requisitos establecidos en el artículo 39 del Código Sustantivo del Trabajo y de la Seguridad Social para quienes les son aplicables normas de
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