El actor explicó que a pesar de los padecimientos derivados de la enfermedad ELA, la sociedad accionada terminó el vínculo sin considerar que gozaba de estabilidad laboral reforzada. La Corte concedió el amparo, declaró la ineficacia de la terminación del vínculo y ordenó a Esmeraldas Mining Services S.A.S a reintegrar a un trabajador y a reubicarlo en un cargo que ofrezca condiciones similares o mejores a las que venía desempeñando.